الفهرس 
الفصل الاوليوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 309 |  |  |
| | | from | 309 | | |
المستخلص
استهدفت الدراسة بصفة أساسية التعرف على على مدى مساهمة الصندوق الاجتماعى للتنمية فى تفعيل ثقافة العمل الحر بين الشباب من الجنسين ، ثم التعرف على الفروق الجوهرية بين الجنسين وكذا الفروق بين مجتمعى الدراسة فيما يتعلق بدور الصندوق فى تفعيل ثقافة العمل الحر . ثم تحديد أهم المشكلات التى تواجه المستفيدين من مشروعات الصندوق الاجتماعى للتنمية ومقترحاتهم للتغلب عليها .
وقد أجريت الدراسة بمحافظة القاهرة كبيئة حضرية ومحافظة الشرقية كبيئة ريفية ، وكانت العينة 300 مبحوث ذكورا” وإناثا” من كلا المحافظتين .
واستخدمت الدراسة بعض الأساليب الإحصائية منها الوصفى مثل ( المتوسط الحسابى ، الانحراف المعيارى ، أعلى قيمة وأقل قيمة ، بالإضافة للتكرارات والنسب المئوية ، بالإضافة إلى اختبار T- test .
وقد بينت النتائج أن أهم فئة عمرية للمستفيدين من مشروعات الصندوق الاجتماعى للتنمية على مستوى العينة الإجمالية كانت الفئة العمرية من ( 30 سنة لأقل من 40 سنة ) .
كما اتضح من النتائج أن حصول المستفيدين على مشروعات من الصندوق الاجتماعى للتنمية أدى إلى زيادة دخولهم من ثلاثة أضعاف للحد الأدنى للدخل إلى نحو ستة أضعاف للحد الأعلى للدخل بعد الحصول على المشروع .
وأكدت نتائج الدراسة أن أهم دوافع اختيار مشروعات من الصندوق الاجتماعى للتنمية تمثلت فى عدم وجود فرص عمل بالحكومة وحرية الإدارة واتخاذ القرار .
أما فيما يتعلق بفاعلية المعلومات المتوفرة عن المشروعات الصغيرة أظهرت النتائج أن نسبة درجة الفاعلية المتوسطة للمعلومات التي يقدمها الصندوق الاجتماعي للتنمية حازت على أعلى نسبة بين المبحوثين .
كما أوضحت النتائج فيما يتعلق بفاعلية الصندوق الاجتماعى للتنمية فى تسويق منتجات المشروع أن نسبة درجة الفاعلية المرتفعة والمتوسطة لعمليات تسويق منتجات مشروعات الصندوق الاجتماعي للتنمية حازت على اعلى النسب بين المستفيدين من مشروعات الصندوق الاجتماعى .
وفيما يتعلق بالفروق بين متوسطات الدرجات المعبرة عن فاعلية الصندوق الاجتماعى للتنمية من وجهة نظر المبحوثين وتأثير أنشطة الصندوق فى تنمية الفرد والمجتمع بين محافظة القاهرة ومحافظة الشرقية أظهرت النتائج وجود فروق بين المحافظتين لصالح محافظة القاهرة فيما يتعلق بفاعلية الصندوق من وجهة نظر المبحوثين ، وعدم وجود فروق بين المحافظتين فيما يتعلق بتأثير أنشطة الصندوق فى تنمية الفرد والمجتمع .
أما فيما يتعلق بالمشكلات التى تواجه المستفيدين من مشروعات الصندوق الاجتماعى تبين من النتائج وفقاً لدرجة المشكلات المختلفة أن المشكلات الإدارية التى تتعلق بالصندوق احتلت المرتبة الأولى على مستوى المشكلات ، ثم المشكلات التى تتعلق بمسئولى الصندوق ، ثم المشكلات العامة التى تتعلق بالصندوق ، ثم المشكلات التى تتعلق بالتمويل والإقراض ، ثم المشكلات التى تتعلق بمتابعة وتقييم الصندوق ، ثم المشكلات الخاصة بتسويق المنتجات .
كما ناقشت الدراسة أهم مقترحات المبحوثين لحل تلك المشكلات من وجهة نظرهم .
وأوصت الدراسة بعدة توصيات منها توصيات تتعلق بالصندوق الاجتماعى للتنمية ومنها توصيات عامة تتعلق بتعزيز ثقافة العمل الحر بين الشباب .